佛山市教育局2002年第一季度工作汇报

　  一、认真研究、草拟我市“发展优质教育，构建终身教育体系”实施方案。
　  为了实现去年8月份我市教育工作会议提出的“发展优质教育，构建终身教育体系，2006年率先基本实现教育现代化”的教育事业发展总目标，继去年底我局领导组织本局各科室负责人深入教育第一线开展教育调研的基础上，本季度，我局紧锣密鼓地研究、制订我局教育事业发展总体目标的实施方案。为增强实施方案的针对性和可操作性，魏应祺局长亲自抓该项工作。先后分别组织召开了佛山市各市、区教育局（办）第一把手，教育局各科室科长和市直学校校长参加的专题会议。会议围绕主题进行认真的研究和切磋，集思广益，群策群力，为实施方案的制订、实施提供基础保障。会议还要求各市、区教育局（办），本局各科室以及市直各学校要加强教育调研，结合各自实际制订切实可行的发展规划。至3月底，教育系统各单位都开展了形式多样的研讨活动，相继出台了各自的发展规划。佛山市“发展优质教育，构建终身教育体系”实施方案经过反复的研究和修改，3月份已形成了第三稿。预计该方案将于今年第二季度上报市政府审批，并有望今年6月份正式出台。

　  二、积极开展佛山市直学校校务公开检查工作
　  本季度3月份，我局与市教育工会联合组成校务公开检查组，分成大中专、中学、小学三个小组奔赴市直部分学校进行校务公开抽查。检查的主要内容包括对内公开的内容和对外公开的内容。对内公开的内容有：学校发展规划目标；重大决策；政务管理；廉政情况；关系到职工切身利益的事项；有关政策等等；对外公开的内容有：学校缴费项目；学校的招生工作情况；关系到学生及其家长切身利益的事项；推荐选评全国、省、市先进的情况等等。
　  这次检查历时2天，抽查了10多所学校。检查组分别听取了有关学校校长关于推行校务公开工作的全面情况汇报，并检查了校务公开的执行情况，包括校务公开的有关资料及公开栏等，检查组还召开了由教师代表、校务公开监督小组代表、科级组长代表、民主党派代表、职工代表等人员参加的座谈会，广泛听取大家的意见和建议，并肯定了好的经验和做法，指出存在的问题和不足。
检查结果表明：目前市直学校校务公开工作向规范化和制度化推进，增强了校务的透明度，自觉接受各方面的监督，并有效地调动了广大教职员工参与学校管理的积极性。学校普遍赢得了“四个满意”：教师满意；学生满意；家长满意；社会群众满意。

　  三、佛山市教育局领导深入基层现场办公，为学校排忧解难
今年3月初，我局作出计划：上半年，我局领导将组织有关人员深入所有的市直学校进行现场办公，开展教育调研。该项工作已摆上了重要的议事日程。
3月25日和4月2日，在局长魏应祺的带领下，佛山市教育局领导以及有关科室的人员一行14人，利用2天的时间，深入市直10多所学校现场办公，详细了解学校教学、教改情况和实际困难。能当场解决的问题，教育局领导现场拍板，为学校排忧解难；不能当场解决的，认真作好记录，并提交局领导班子会议研究解决。这一做法深受学校欢迎。

　  四、佛山市中小学体育教学结硕果
　  广东省教育厅为了推动新教材和新大纲的贯彻实施，在1月首次举办了全省中小学体育教学观摩评比活动。全省21个地级市和顺德市共推荐1200节优质课例参加了评比，最后竞选出中、小学各10节优秀课例赴广州市进行总决赛。
　  在这次活动中，我市石湾区澜石中学叶军广和佛山市白燕小学卢佩玲凭着扎实的基本功和对体育教学改革的理解，战胜了众多对手，跻身于总决赛的行列。经过广东省体育专家严格评审，卢佩玲获特等奖及最佳创新奖；叶军广获一等奖及最佳教学方法奖。佛山市华材职业高级中学胡伦勇和三水市西南镇第十小学梁静仪获二等奖。佛山市建设小学何素芬、佛山市石湾镇第三小学范建明、高明市荷城区第一小学朱启明、三水市西南镇第二中学范志军、南海市实验小学郭海婵和南海市盐步中学高峰分别获三等奖。
　  我市在首届广东省中小学体育教学观摩评比活动中，获得了大面积丰收，这是10多年来我市坚持“快乐体育”教学改革的丰硕成果，也是2001年我市在施行新的课程标准中初战告捷的成果。

　  五、佛山教育信息化“二期工程”开始实施
　  4月5日，佛山教育信息化“二期工程”实施工作会议召开。这次会议的召开，标志着佛山教育信息化“二期工程”正式启动。
　  佛山教育信息化“二期过程”的建设目标是：用3到4年的时间完成该项工程。我们将统一建设标准、统一技术标准、统一平台、统一数据标准、统一网络出口、统一使用IP地址、统一域名命名、集中建设教育管理数据库，整体推进佛山教育信息化的进程，真正使佛山教育信息化达到三个要求：一是先进性。“二期过程”建设项目将在网络教学系统、教育管理系统、网络通信设施等方面达到国内领先和国际先进水平；二是示范性。通过本项目的建设，树立起一个市级教育城域网络综合建设的全新模式，以作为其他城市的借鉴；三是实用性。强调以应用为本，不搞“花架子”工程，投资建设的系统一定要能够在教育管理现代化和深化教育改革、培养创新人才方面切切实实发挥作用。
　  为了实现这一目标，我局按照统一规划、分类建设、分步实施、资源共享的原则，加强对“二期过程”的领导，成立了以魏应祺局长为组长，杨晓勤、冯彦荣副局长为副组长，教育局各科室科长（主任）为组员的教育信息化工作领导小组，统筹规划佛山市教育信息化“二期工程”的实施。还成立了以北京师范大学现代教育技术研究所所长、教授何克抗为组长，佛山市信息中心主任惠韶文为副组长，社会知名专家、技术人员为组员的教育信息化工作专家小组，专门负责佛山市教育信息化佛山教育信息化发展和规划的论证，可行性报告的论证和技术咨询、指导，项目实施的监督、指导和评议；网上教育应用研究开发项目和项目成果的评审，指导开发人员开展科技攻关；校园网络的建设与发展规划方案的论证；配合佛山教育信息化工作领导小组开展教育信息化工作。佛山市教育信息化领导小组和专家小组下设办公室，专门负责“二期过程”实施的日常工作，指导各市区教育行政部门、学校开展教育信息化工作，组织教育信息化“二期过程”的实施。办公室挂靠在信息网络中心，下设技术与设备配置、电子政务、资源建设、科研、培训、财务等六个小组。

　  六、开展隆重而别开生面的“三八”妇女节纪念活动
　  今年“三八”国际劳动妇女节是我国加入WTO后全面与国际接轨的第一个“三八”节，为隆重纪念这一节日，市直教育系统结合佛山市委、市政府的中心工作，围绕我市“发展优质教育，构建终身教育体系”的发展目标，按照市妇联的有关通知精神，大力开展纪念活动。
　  ㈠ 借助节日契机，开展各种宣传教育活动。
　  我局结合本系统的实际，发出通知，提出组织开展节日纪念活动的指导思想和具体要求。在正确方向的指引下，市三中、启聪学校等市直学校通过橱窗、板报、广播、学习交流会、讲座等形式，大力宣传马克思主义妇女观和男女平等的基本国策，认真学习“妇女权益保障法”、“未成年人保护法”和“中国妇女发展纲要”、“中国儿童发展纲要”等法律、法规，广泛宣传“爱国守法、明理诚信、团结友爱、勤俭自强、敬业奉献”的公民道德。
　  ㈡ 组织形式多样的纪念活动，营造生动活泼的节日气氛。
　  3月6日，我局召开了市直学校女校长代表座谈会。会上，她们对如何在岗位上发挥妇女的作用问题畅所欲言，还以主人翁的态度为我市教育的发展出谋献策，并就今后我局及教育工会如何搞好妇女工作提出富有建设性的意见和建议。
　  3月7日，我局组织市直中专、中学、学区的女教职委主任参加了市妇联举办的“事业女性心理健康与婚姻家庭”专题讲座。这一活动，加深了妇女们对心理健康与身体健康、心理健康与婚姻家庭紧密关系的认识，使他们更好地摆正工作、学习、家庭和健康的位置，确立家庭和婚姻是事业发展的稳固根基的观念。随后，我局还组织女教职工代表参加市妇联、市工会女职工委员会和城区妇联联合举办的佛山妇女庆“三八”纪念大会暨文体表演活动。
　  3月8日，我局组织局机关和直属事业单位全体女干部职工、离退休女干部职工100多人参加了“领略广州‘一年一小变，三年一中变，五年一大变’的风貌”为主题的广州之行。
　  与此同时，市直各学校也纷纷组织形式多样的纪念活动。如六中、同济小学、元甲学校等学校组织女教职工开展了大浩湖喜迎“三八”节、“珠江夜游”、观看“三八”妇女节专场文艺表演、“三八”晚宴、茶话会和卡拉OK歌唱比赛等各种形式的纪念活动。有的学校还组织师生打扫校园卫生，让女教职工过一个舒适的节日。有的学校男教职工还自发捐款，为全体女教职送礼物、表心意，对休产假或请病假的女教职工给予节日的问候。
　  为表彰先进，树立典型，发挥先进妇女的模范带头作用，市直不少学校借助节日契机，表彰和宣传在教育教学工作岗位上做出突出贡献的先进妇女和与时俱进、创造新业绩的妇女典型。
　  ㈢ 认真教育下一代，强化他们理解和尊重妇女的意识。在“三八”期间，市直各学校通过少先队员、学校团委等学生社团，开展了“妈妈的一天”、“敬业爱岗的女教师”、“跟随体验”等一系列活动，倡议学生在“三八”节期间为妈妈做一件有意义的事，讲一句安慰妈妈的话。二十一小、三十小等学校还把本周定为“尊师爱母”周。
　  这次纪念活动开展得有声有色，富有成效。女教师们说，这次活动是近几年来最隆重的一次，从这里他们感受和体验到了社会对他们的认可和尊重，他们的社会地位真正提高了。

　  七、狠抓教育局机关作风建设
　  为了促进机关的工作观念、作风职能、工作方式和工作作风的转变，提高工作质量和工作效率，本季度，我局花大力气、扎扎实实地做了以下几个方面的工作：
　  ㈠ 组织学习梁绍棠市长关于市直机关深化改革的讲话精神。
　  2月1日，我局按照局领导的部署，组织局机关各科室、直属各事业单位全体干部和市直各学校校长认真学习佛山市委书记林浩坤、市长梁绍棠2002年1月4日在市直机关深化改革动员大会上的讲话精神。要求每位干部在学习过程中，畅谈看法和体会，并结合实际，修改、完善《教育委员会机关管理规章制度》和各科室原有的规章制度（14件），制定出政务公开的内容和办事程序共32件。通过这一活动，使每一位干部更加明确今年的责任和任务，为进一步深化机关行政管理体制和运行机制改革、推进政务公开提供了前提条件。
　  ㈡ 加强机关科室建设。
　  本季度，我局从抓好机关考勤工作作为突破口，狠抓机关作风建设。通过召开机关作风建设专题会议、对照检查、人人自评和互评、制定整改措施等方式，有效地促进机关作风建设，改变了以往上班、开会、参加活动、办事存在的拖拉现象。目前，机关组织纪律性明显加强。
　  至3月中旬为止，机关各科室都制订了今年的整改措施，并提交了承诺书。这一举措，为确保今年的改革工作顺利完成奠定了坚实的基础。
　  ㈢ 制订局机关深化改革实施方案。
　  继动员大会之后，我局3月份制订了新一轮深化改革工作实施方案。该方案明确地提出了今年的工作重点是努力实现“四个转变”：
　  一是转变工作观念。重点是强化“七种意识”，包括奉献意识、督查意识、勤政意识、窗口意识、进取意识、防腐意识、协作意识。
　  二是转变工作职能。1.继续裁减审批事项；2.规范审批行为；3.完善制约机制；4.加强后续监管。
　  三是转变工作方式。1.推进政务信息化，创建高效优质服务；2.实行政务公开和校务公开，增强工作的透明度。
　  四是转变工作作风。1.大兴调查研究之风；2.改进领导作风；3.改进办事作风；4.发扬艰苦奋斗作风；5.大兴学法之风。

佛山市教育局　　
二○○二年四月十五日

（教育局办公室供稿